Vraag uw in-company offerte aan: klik hier

Combi Harnas / Heffen en tillen

Dakwerkers, telecomtechniekers, bouwvakkers, ... . Dagelijks moeten ze zware voorwerpen, driedelige ladders, rollen

en andere zware materialen hanteren.

De manier waarop deze handeling gebeurt kan rugbesparend zijn en kan overbelastingsletsels voorkomen. Hoe haal

ik op de correcte wijze mijn werkmaterialen van of uit mijn vrachtwagen of bestelwagen?

In deze opleiding worden uw medewerkers niet alleen wakker geschud hoe belangrijk een juiste houding op termijn

kan zijn, hoe zij er zelf voor kunnen zorgen minder of geen rugpijn te hebben op het einde van de dag.

Ze leren ook welke gemakkelijke oefeningen ze tussendoor kunnen doen, ... .

In een tweede deel van de dag wordt er dieper ingegaan op "veilig werken met persoonlijke valbeveiliging".

Valbeveiliging correct dragen is geen evidentie, wat doe ik met valbeveiliging die standaard te groot / te klein is en

waar bevestig ik mij aan, voor welke valhoogte is mijn harnas geschikt, ... .

Hoe draag ik dit harnas / welke verschillende systemen zijn er.

Deelnemers voelen in deze praktijkopleiding ook aan den lijven wat het betekent een val mee te maken en welke

eenvoudige aandachtspunten grote gevolgen kunnen voorkomen.

Gebruik van de driepikkel (wel ter beschikking te stellen door de firma zelf).

Iedere deelnemer neemt een veiligheidsharnas mee naar de opleiding alsook een werkbroek en veiligheidsschoenen.

Interessante deels theoretische maar vooral praktisch gerichte cursus bedoeld voor medewerkers die regelmatig

moeilijke of zware voorwerpen of pakjes moeten hanteren en die correct hun veiligheidsharnas moeten kunnen dragen.

Data in open opleiding zijn nog niet beschikbaar! Contacteer ons voor meer informatie.

TUSSENKOMSTEN

KMO-Portefeuille

KMO-portefeuille is een eenvoudig, transparant systeem waarmee voor KMO's de Vlaamse overheid instaat voor betaling van 40% van de rekening voor een opleiding (incl. examen). U kan als kleine en middelgrote ondernemingen het factuur vooraf voor 40% betalen, de Vlaamse overheid betaalt dan het volledige factuur en u betaalt de (aftrekbare) BTW. De ondernemer dient via de website een aanvraag in om een ondernemerschapsportefeuille te openen. Hij of zij kiest voor een opleiding. De ondernemer betaalt 60% van de opleidingskost zelf; de Vlaamse overheid legt de resterende 40% bij.
Registratienummer DV.O203200
Klik hier voor meer informatie
www.kmo-portefeuille.be

PC 124

De opleidingen door HaCeCo-T komen in aanmerking voor tussenkomst vanwege het Fonds voor Vakopleiding van de Bouw. Dit geldt uiteraard enkel voor bouwfirma's. HaCeCo-T doet immers zijn opleidingen in samenwerking met lokale partners. Zo krijgt u een tussenkomst voor loon + loonkost. Door de samenwerking met de lokale partners kan HaCeCo-T in alle regio's ook winteropleidingen garanderen.

Gelieve bij uw inschrijving uw bevestigingsmail bij de hand te nemen, zodat u de correcte gegevens kan noteren.

PC 200

>Voor bedienden die behoren tot Paritair Comité 200 wordt de VCA opleiding (BVCA-VOLVCA-VILVCU) volledig voor u betaald door CEVORA - dit voor de regio's waar afspraken bestaan met Cevora.

OPGELET: per sessie uit ons open aanbod kunnen slechts 6 personen van dezelfde firma tussenkomst genieten.

PC 112, PC 142.01,PC 149.2, PC 149.4 Voor al uw vragen:
Bel ons op +32 2 778 63 30 of stuur een e-mail naar info@educampartner.be

PC 118/220

Alimento groepeert de sectorale diensten die onder beheer van de sociale partners worden aangeboden aan de werknemers en de werkgevers van de voedingsindustrie (arbeiders PC 118 en bedienden PC 220). https://www.alimento.be

PC 149.01

HaCeCo is als opleidingscentrum al jaren erkend door Vormelek d.w.z. dat u voor de arbeiders PC 149.01 evengoed kan rekenen op een tussenkomst van €124 per dag mits aanmelding bij Vormelek drie dagen voor de opleiding. De opleidingen B-VCA duren maar 1 dag, zeker voor uw sector volstaat deze opleidingstijd voor volledige kennisoverdracht met optimale slaagkans. www.vormelek-formelec.be 02/476.16.76

PC 121

Het Paritair Comité voor de schoonmaak formaliseert de arbeidsvoorwaarden en de maatregelen ten voordele van de werkgelegenheid en de vorming van risicogroepen in afzonderlijke collectieve arbeidsovereenkomsten voor de schoonmaaksector. Deze CAO's zijn van toepassing op werkgevers en arbeiders uit de ondernemingen die onder het PC voor de schoonmaak ressorteren, kleine en middelgrote ondernemingen en andere.